2024-01-17 天津 1 20-30万
工作内容及要求:
本科以上学历，5年商务相关工作经验；
受过市场营销、产品知识、产业经济、公共关系、管理技能开发等方面的培训；
具备英语听、说、读、写能力；
负责所有销售合同报价的制作；
负责建立投标资料的标准化模板；
投标资质审核文件库的建立和更新；
销售内勤工作流程的梳理，维护ERP系统销售订单；
投标授权盖章及发票收寄；
负责销售CRM平台的搭建和使用（IT支持）；
支持销售和市场的相关工作；
负责收集销售环节中遇到的各种评审案例并适宜时传达给销售经理，必要时更新标准化模板；
对合同评审数据及变更数据进行数据分析以找到管理改善点；
负责投标台账管理以及失标数据分析，持续提高中标率；
销售报表的制作和分析；
负责最新版本的产品配置表的管理；
完成领导交办的其它工作。
2024-01-17 河北 1 20-40万
工作内容及要求：
本科以上学历，人力资源管理或管理类相关专业毕业；
8 年以上生产制造型企业人事工作经验；
熟悉国家、地区法律法规，知识素养高，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累；
对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
高度的敬业精神及职业素养；
持有人力资源管理师证书者佳；
熟悉 ISO9001/TS16949/OHSAS18001/IS014001；
负责公司人事、组织管理体系建设、维护，改善管理；
负责公司企业文化体系建设、维护、改善管理；
负责公司及部门组织架构建设、维护、改善管理；
负责公司工作标准及岗位职责建设、维护、改善管理；
负责公司人力资源规划、规划岗位的培养及招聘管理；
负责公司招聘体系管理建立，维护，改善管理，按照需求岗位的招聘工作管理；
负责公司人才培养体系建立，维护，改善管理，建立人才竞争力评估标准及依照标准制定及执行培训计划；
负责公司工作绩效考核体系建立、维护，改善管理，考核部门及岗位绩效表现；
负责公司薪酬、福利体系的建立，建立、维护，改善管理；
负责公司文化、体育活动的宣传、组织、实施；
负责公司所有的劳动外事活动管理。
2024-01-16 天津 1 30-35万
工作内容及要求:
本科及以上学历，工商管理专业，物流或相关领域；
有库存经理或类似职位的工作经验；
精通数据分析和预测方法；
管理业务系统各流程的日常库存交易，以确保库存准确并提供实时数据；
管理年度和日常的结算，执行结果解决方案；
定期编制库存报告和统计数据，呈现库存功能，设计优化库存控制流程的方法，减少库存差异；
检查不同工序的库存，识别系统之间的差异，记录和实际库存，查找根源；
支持运营团队管理库存，不断优化工作流程；
负责零售店的库存管理、过程检查和优化、年度审计和日常审计项目；
优化部门绩效、流程和计划发展，确定本部门的人力需求、绩效管理、预算和成本控制。
2024-01-15 天津 1 25-30万
工作内容及要求:
本科以上学历，工程背景优先；
汽车行业至少5年质量相关工作经验；
熟悉TATF16949要求；
熟练掌握质量五大工具(APQP/FMEA/MSA/SPC/PPAP)；
掌握问题解决方法8D和QC 7大手法；
流利的英语听说读写；
领导项目质量团队与项目团队配合以完成赋予的以及应承担的在项目范围内的工作任务；
识别新项目的潜在质量风险，持续改进产品形成过程的质量控制，并减少和规避相应的潜在质量风险；
作为前期客户质量接口，并将客户输入的质量要求和期望，传递给内部; 按照客户的要求提交PPAP文件并制定安全投产计划；
评审和与客户协商相关的质量协议，售后协议等；
处理项目前期客户的质量投诉，并提交8D报告。对于DV/PV的失效与工程和其他跨部门团队一起分析和寻找根本原因。
