2026-03-26 天津 1 15-20万
工作职责:
负责规划、构建、推行、维护与持续优化覆盖集团的企业数字化、智能化及标准化管理系统;通过组织监督体系的有效运行,统一管理语言,固化最佳实践,提升运营效率与一致性,保障产品与服务质量的稳定可靠,控制运营风险,强化集团一体化管控与协同能力,并为集团的数字化转型、卓越运营与战略扩张奠定坚实的流程与管理基础。确保管理体系的有效性及适宜性;持续提升和确保企业管理效率竞争力。
职位要求:
1、本科及以上学历,计算机、自动化、工业工程、智能制造等相关专业。
2、5年以上制造业相关工作经验,3年以上制造行业企业标准化体系管理经验。
3、熟悉ISO9001、14001、45001、IAIF16949、VDA等管理体系,并有相关两项内审员证书
4、精通制造业核心业务流程与至少一个领域(如财务、生产、物流、质量、供应链、技术、销售)的深度知识。
5、出色的战略思维、项目管理、跨部门协作与领导变革能力。
6、优秀的沟通表达和团队建设能力。
7、具备英语6级英语水平
2026-03-26 北京 1 30-50万
全面负责我司中国境内贸易公司的日常财务运营工作。该岗位核心职责为确保财务记录准确无误,并协助税务经理完成大型设备采购及出口业务的增值税退税工作。
主要职责
遵守中国企业会计准则:严格按照中国企业会计准则(PRC GAAP)完成全套账务处理。
固定资产与存货管理:准确记录并跟踪所有进口生产设备及贸易货物,确保账实相符,资料完备可随时接受审计。
增值税及单证管理:负责所有增值税进项发票、海关报关单的收集、审核与归档管理。
银行合规管理:负责款项支付及相关合规事务。
月末结账:主导月度及年度结账工作,出具准确财务报表,满足管理层归档及申报需求。
任职要求
学历:会计学本科及以上学历
证书:持有中级会计职称及以上
经验:5 年及以上财务会计相关工作经验,有中国贸易行业经验者优先
系统能力:熟练使用金蝶、用友等 ERP 系统,或 SAP、Oracle 等国际财务系统
语言:英语口语流利(需向总部汇报工作)
2026-01-20 上海 1 80-100万
主要职责:
负责整体公司的卓越绩效模式推行:
企业文化管理;
人力资源规划:战略制订,人力资源体系管理;
组织变革:负责设计匹配公司战略的组织结构,完善管理机制;
人效提升;干部管理,人才引进,梯队建设,激励等全面管理;
任职要求:
1、985院校硕士及以上学历,拥有人力资源管理师一级证书或高级经济师职称(人力资源方向)优先;
2、工商管理、人力资源管理等相关专业,具备扎实的人力资源管理理论知识,对组织管理有深入理解;
3、8年以上上市公司或者集团公司人力资源管理工作经验;
4、海外公司团队搭建和人力资源管理经验;
5、主导过完整的人力资源咨询项目,绩效管理,人才发展,薪酬激励等经验;
6、沟通能力好,学习能力强,体系化的人力资源管理经验。
2026-01-20 河北省 若干 100-150万
财务中心财务总监:
统筹上市公司信息披露合规(定期 / 临时公告编制审核、监管对接)与集团全面预算全流程(体系搭建、执行监控、考核复盘),协助搭建财务管控体系,把控财务风险,协同跨部门,带团队,支撑公司战略与资本市场发展。
任职要求
本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有 CPA、CMA、董秘资格证优先。
8 年以上财务工作经验,其中 3 年以上上市公司信息披露、全面预算管理相关经验,具备大型集团或制造业 / 科技业上市公司从业背景者优先。
精通上市公司监管政策、企业会计准则、全面预算管理工具与方法,具备较强的财务分析、风险管控与跨部门协调能力。
严谨细致、原则性强,具备良好的沟通表达能力与团队管理经验,能承受资本市场与经营管理的双重压力。